(Information veröffentlicht am 6.10.2020)

Kommen Sie ins Team!

Bewerbungsmappe (Foto: Landeshauptstadt Potsdam / F. Daenzer)
Bewerbungsmappe (Foto: Landeshauptstadt Potsdam / F. Daenzer)
Bewerbungsmappe (Foto: Landeshauptstadt Potsdam / F. Daenzer)

Landeshauptstadt Potsdam – Eine Stadt für Alle. Lebenswert. Lebendig. Innovativ.

Die brandenburgische Landeshauptstadt Potsdam ist eine der lebenswertesten, wachstumsstärksten und familienfreundlichsten Städte Deutschlands. Mit mehr als 180.000 Einwohnern ist Potsdam die größte Stadt im Land Brandenburg – und Potsdam wächst weiter. Mit dem Wachstum der Stadt wachsen auch die Aufgaben in der Verwaltung.

Die Landeshauptstadt Potsdam sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Geschäftsbereich Finanzen, Investitionen und Controlling zur unbefristeten Anstellung mit 24 Wochenstunden eine/n

Sachbearbeiter/-in (m/w/d) Bürgerhaushalt
Kennziffer 101.000.08

Ihre Aufgaben

Als Sachbearbeiter/-in (m/w/d) Bürgerhaushalt organisieren Sie die Zuwendungs- und Vergabeverfahren der dezentralen Bürger-Budgets im Rahmen des Potsdamer Bürgerhaushalts. Dazu gehören folgende Aufgaben:

  • Beraten von freien Trägern und Empfängern in zuwendungsrelevanten, haushalts- und finanztechnischen Belangen
  • Anfertigen von Ausschreibungsunterlagen und Erstellen von Bewilligungs- bzw. Ablehnungsbescheiden nach erfolgter Prüfung der Bewilligungsvoraussetzungen
  • Durchführen von Verwendungsnachweis- und Vergabeprüfungen unter Beachtung des festgelegten Förderzweckes
  • Führen von Auswertungsgesprächen mit den Verfahrensbeteiligten
  • Durchführen von Widerspruchsverfahren mit abschließender Bescheiderteilung über die Prüfung der Mittelverwendung
  • Planen und Überwachen der Haushalts- und Drittmittel
  • Erarbeiten von Berichten und fachlichen Stellungnahmen
     

Ihr Profil

  • Bachelor of Laws, Diplom-FH / Bachelor Fachrichtung öffentliche Verwaltung, Verwaltungsfachwirt/-in oder vergleichbares Verwaltungsstudium
  • einschlägige Berufserfahrung in der Verwaltung
  • Fachkenntnisse und Erfahrungen im Zuwendungs- und Haushaltsrecht
  • Grundkenntnisse über politische Abläufe, Bürgerbeteiligung und Korruptionsprävention
  • dienstleistungsorientierte und kommunikative Persönlichkeit
  • Verhandlungskompetenz
  • Teamfähigkeit sowie Verantwortungsbereitschaft und Loyalität
  • vielseitige Kenntnisse und Fähigkeiten im Umgang mit der Standardsoftware
     

Unser Angebot

  • eine faire tarifliche Vergütung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes bis zur Entgeltgruppe 9b TVöD (VKA)
  • einen sicheren Arbeitsplatz in einer wachsenden Stadt
  • ein vielfältiges Aufgabenfeld und spannende Herausforderungen
  • betriebliche Altersvorsorge
  • zusätzlich eine leistungsorientierte Bezahlung sowie Jahressonderzahlung
  • breitgefächerte Fort- und Weiterbildungsangebote
  • monatliche Bezuschussung eines Firmentickets in Höhe des Tarifgebietes Potsdam AB
     

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Wenn Sie sich mit Ihren Erfahrungen, Ihrer Kompetenz und Ihrem Engagement für unsere Landeshauptstadt Potsdam einbringen wollen, dann senden Sie Ihre schriftliche Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Motivationsschreiben, tabellarischer Lebenslauf, Zeugniskopien usw.) bis zum 08.11.2020 unter Angabe der o.g. Kennziffer an die

Landeshauptstadt Potsdam, Fachbereich Personal und Organisation,
Friedrich-Ebert-Str. 79/81, 14469 Potsdam.

Die Beschäftigung in Teilzeit ist unter Berücksichtigung dienstlicher Erfordernisse grundsätzlich möglich. Die LHP fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Diese Stelle ist gleichermaßen für jedes Geschlecht geeignet. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Potsdam als weltoffene Stadt hat ein Interesse an Bewerbungen von Menschen mit interkultureller Kompetenz.

Wir informieren Sie hiermit, dass wir Ihre personenbezogenen Daten zur Durchführung des Auswahlverfahrens verarbeiten und speichern. Dies erfolgt auf Grundlage von Art. 6 Abs. 1b, Art. 88 DSGVO i. V. m. § 26 BbgDSG. Aus Kostengründen werden eingereichte Bewerbungsunterlagen nur zurückgesandt, wenn ein ausreichend frankierter und adressierter Rückumschlag beigefügt ist. Die Rücksendung erfolgt in diesem Fall 3 Monate nach Abschluss des Verfahrens. Alle anderen Bewerbungsunterlagen werden unter Beachtung der datenschutzrechtlichen Bestimmungen vernichtet.

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